Erfassen Sie die vertragswesentlichen Angaben zum Arbeitgeber. Beachten Sie, dass eines der Felder "Name der Firma des Arbeitgebers", "Vorname des Arbeitgebers oder der vertretungsberechtigten Person" oder "Nachname des Arbeitgebers oder der vertretungsberechtigten Person" ausgefüllt sein muss. Anderenfalls erhalten Sie im fertigen Produkt eine Fehlermeldung, die zur Unbrauchbarkeit des Produktes führt.
Erfassen Sie die vertragswesentlichen Angaben zum Arbeitnehmer.
Erfassen Sie die Angaben zur Tätigkeit des Arbeitnehmers.
Wenn Sie einen befristeten Arbeitsvertrag schließen wollen, erfassen Sie hier alle Daten der Befristung
Erfassen Sie alle erforderlichen Angaben zur Arbeitszeit und zur Höhe der Vergütung.
Erfassen Sie die Angaben zur Regelung des Urlaubsanspruches, sowie für die Handlungsweisen bei Krankheit und Arbeitsverhinderung des Arbeitnehmers.
Erfassen Sie weitere Angaben, die für Ihren Vertrag wichtig sind.